January 2012
3 posts
“De een zijn kosten zijn de ander zijn business”
– M. Mooij
2 tags
“Als iedereen denkt te weten wat het Nieuwe Werken inhoudt, is het juist van...”
– M. Mooij
2 tags
Het Nieuwe Werken in België →
Michel Mooij onderhield het publiek bij de prijsuitreiking van Portoflio 2011 op 24 november over Het Nieuwe Werken. “Als we de beelden bekijken van hoe mensen nu werken, stellen we een aantal dingen vast: veel kleur, harde vloeren, voorzieningen voor sport, een informele sfeer, werken op plaatsen die eigenlijk niet als kantoor bedoeld zijn”, stak hij van wal, “ICT maakt het dan wel mogelijk om...
December 2011
7 posts
3 tags
“Een ruimtebesparing van 25% levert net zoveel op als een uur...”
– Michel Mooij
3 tags
Huisvesting in de "cloud"
Na het loskomen van de individuele werker van zijn eigen werkplek gaat het de komende jaren om het loskomen van organisaties van hun eigen gebouw.
Van het delen van werkplekken binnen de organisatie naar het delen van gebouwen tussen organisaties binnen een netwerk.
Van het hebben van een gebouw naar het hebben van toegang tot de juiste ruimtes op de juiste locatie op het juiste moment.
...
1 tag
Fuzzy
De huisvestingsbehoefte van organisaties is fuzzy, op hoofdlijnen voorspelbaar maar in detail ongrijpbaar, vergelijkbaar met het weer.
Je kunt weten hoeveel mensen er behoefte hebben aan een werkplek, maar je weet niet precies waar en wanneer. Hoe weet een facilitymanager dan wat hij moet huren en hoe de ruimte moet worden ingedeeld?
De tijd dat een facilitymanager bij de gebruikers te rade...
4 tags
2 tags
“Zoals de vegetatie het klimaat en de samenstelling van de bodem weerspiegelt, zo...”
– M. Mooij
“Waarom willen wij ons meer verplaatsen dan het beschikbare wegennet toelaat en...”
– M.Mooij (via mooij)
November 2011
3 posts
“Gebouwen zijn niet alleen bouwsels om de wensen van de mensen te vervullen, het...”
– M. Mooij
2 tags
Long Life-Loose Fit
Loopt u steeds achter de veranderende behoeften van de organisatie aan? Of bent u in staat de werkomgeving zodanig vorm te geven, dat de gebruikers er zelf hun weg in vinden? Schakel over van Form Follows Function naar Long Life - Loose Fit.
1 tag
“Volgens recruiters kunnen mensen alleen datgene wat ze al eerder hebben...”
– M. Mooij
October 2011
6 posts
3 tags
Mooij zet lijnen uit voor toekomst
Met ingang van 1 januari 2011 ben ik teruggetreden als directeur en mede-eigenaar van ProvenWorkspace. Ik heb die keuze gemaakt, omdat ik mij op vernieuwende wijze wil bezighouden met de ontwikkeling van inspirerende huisvestingsoplossingen voor het Nieuwe Werken. Naast de vertrouwde advisering aan de zijde van de gebruiker, ga ik mij nu ook bezighouden met het initiëren van ontwikkelingen aan de...
1 tag
“Wat doe je met al die real-time informatie over Wie of Wat Waar te vinden is?...”
– M. Mooij
2 tags
Debat over HNW in Nijmegen
Zondagmiddag 30 oktober wordt er vanaf 15.00 uur een tipje van de sluier opgelicht over de bouwplannen voor de Handelskade, het voormalige Gelderlanderterrein tussen de Waalhaven en het Joris Ivensplein in.
De eerste artist impressions van de appartementen, atelierwoningen en horeca zijn te zien in de Waalzaal van de Stadsschouwburg en krijgen een toelichting van architect Vera Yanovshtchinsky.
Aansluitend gaat een debat over 'Het Nieuwe Werken in Nijmegen' in op de vraag hoe werken, ontspannen en wonen samen kunnen gaan op de Handelskade. Ik doe eraan mee!
2 tags
5 tags
1 tag
“It’s really hard to design products by focus groups. A lot of times,...”
– Steve Jobs for BusinessWeek, May 25, 1998
September 2011
4 posts
3 tags
“Om het Nieuwe Werken optimaal te laten werken, is het nodig om te onderkennen...”
– M. Mooij
2 tags
“De economie is gebaseerd op menselijke interactie en is daarmee in hoge mate...”
– M. Mooij
1 tag
Huisvesting in de "cloud"
De huisvestingsmarkt is drastisch aan het veranderen. Aanvankelijk zien we vooral crisis. Maar wie verder kijkt ziet een verandering in de ontmoeting van vraag en aanbod.
De vastgoedaanbieders proberen nog steeds m2 in de markt verhuurd te krijgen. Zij moeten hun vastgoedportefeuile verhuurd hebben, om de waarde van de belegging overeind te houden. Waarom communiceert de vastgoedsector nog...
2 tags
“We kunnen wel al onze overbodige m² de markt op slingeren, maar wanneer gaan we...”
– M.Mooij
August 2011
9 posts
5 tags
“De aanbieders aan zet bij het nieuwe werken”
Iedereen is het erover eens, bij het nieuwe werken gaat om de mentale en culturele omslag naar een andere manier van werken. Maar betekent dat ook, dat elke organisatie zelf een werkomgeving voor het nieuwe werken moet willen beheren en exploiteren? Hoe doe je dat trouwens, als je op allerlei verschillende locaties werkt? Is het wel mogelijk om de facilitaire organisatie bij de gebruiker te...
1 tag
Kantoorruimte aanpassen om productiviteit op peil... →
1 tag
Young professionals willen vaste werkplek -... →
4 tags
“‘Getting things done through people’ wordt ‘Getting thing done through social...”
– M. Mooij
3 tags
Schets van een impasse
Vastgoedeigenaren houden huren kunstmatig op niveau, zodat de waarde van hun beleggingen (nog) niet afgewaardeerd hoeft te worden. Gebruikers gaan tijd- en plaatsonafhankelijk werken en verminderen hun kosten door minder m² af te nemen. De klant is koning. Bij de onderhandeling over de verlenging van het huurcontract voelen zij zich oppermachtig. Maar hoe lang gaat dit goed? Wie komt er straks als...
2 tags
WorkSnug blog: Secrets of the Beehive: The 6... →
blogsnug:
You must have heard the expression “work is something we do, not a place” – that’s because it’s now so vogue it’s crass. It’s supposed to convey meaning and support a viewpoint, but actually it creates more confusion than it resolves.
We have all said at some point “I am going to work”. We…
2 tags
“Lezen door niet lezen.
“don’t judge à book by its cover”,...”
– M. Mooij
3 tags
“De behoeften van de gebruiker kennen we nu zo langzamerhand wel, maar wat zijn...”
– M. Mooij, geïnspireerd door een lezing van Michael Braungart
4 tags
“Het is beter om de ecologische footprint te verkleinen door de gebouwen en hun...”
– M. Mooij
July 2011
4 posts
3 tags
“Zolang we denken in het creëren van waarde door het bouwen van volume, is krimp...”
– M. Mooij
3 tags
“Moeten we het eigenlijk wel hebben over passende huisvesting bij je werkstijl,...”
– M. Mooij
5 tags
Innovatie vanuit de vastgoedwereld?
Het werken is ingrijpend aan het veranderen en de vastgoedwereld “zit stil terwijl ze geschoren worden”. Waarom is er geen “Technology-push” vanuit het vastgoed?
De ICT wereld is al jarenlang bezig om het werken en ons hele leven te veranderen. Met de komst van mobieltjes, laptops en social software is de vanzelfsprekendheid van een baan van 9 tot 5 op één plek op kantoor...
4 tags
WatchVragen, vragen, vragen…
June 2011
5 posts
4 tags
“Wij ontwerpen de gebouwde omgeving op basis van ons gedrag, maar wij zouden er...”
– M. Mooij
2 tags
“Het Nieuwe Werken is een nieuwe manier van gebruiken van de fysieke omgeving.”
– M.Mooij
1 tag
2 tags
4 tags
Welk m2 overschot?
Als we allemaal 10% meer ruimte gaan gebruiken voor een werkplek, is het hele m2 overschot zo opgelost. Wat bijhuren, wat rianter gaan zitten. Klaar! Er is geen m2 probleem, maar een kosten probleem. Kennelijk zijn de huisvestingskosten van organisaties te hoog. Maar hoe hoog is te hoog? Als je weet dat de huisvestingskosten ongeveer 10% bedragen van de totale kosten van een kantoororganisatie....
May 2011
9 posts
3 tags
World's Largest Workplace Survey →
Leuk initiatief van HOK. Wereldwijde Workplace Survey via Facebook.
1 tag
2 tags
1 tag
4 tags
“Het Nieuwe Werken gaat NIET over een verlangen naar minder m²
WEL over:
Kosten...”
– M. Mooij
3 tags
Vastgoed komt tot leven als het gebruikt wordt
Het gebruik vormt de basis voor de exploitatie.
Door vastgoed te voorzien van inrichting en diensten ontstaat een product, service, beleving waarvoor organisaties en mensen bereid zijn om te betalen.
3 tags
“Als de resultaten van je werk niet meetbaar zijn, kun je niet verwachten dat de...”
– M. Mooij
3 tags
“Wij VERHUIZEN gewoon naar het Nieuwe Werken”
– M. Mooij